Como elaborar um plano de desenvolvimento pessoal

Como elaborar um plano de desenvolvimento pessoal

Última atualização: 01 agosto, 2019

Você já viajou sem qualquer planejamento prévio? Viajar sem rumo e sem planos pode parecer uma aventura emocionante, mas eventualmente pode levar a muitas frustrações. O mesmo vale para a vida. Sem um plano, você anda sem rumo e perde grandes oportunidades. Por isso é importante ter um plano de desenvolvimento pessoal.

Um plano de desenvolvimento pessoal não só marcará o caminho para seus objetivos, mas fará com que você se lembre deles quando for necessário. Assim como  uma boa preparação reduz o risco de problemas em uma viagem, um plano de desenvolvimento pessoal reduz as chances de se perder e tomar o caminho errado na vida.

“Eu acho fascinante o fato de que a maioria das pessoas planeja suas férias com mais cuidado do que as suas próprias vidas. Talvez seja porque fugir é mais fácil do que mudar”.
Jim Rohn-

Ninguém planeja ser um fracasso

Embora não seja infalível, um plano de vida lhe dará a oportunidade de decidir o que você deseja alcançar. Temos também a oportunidade de encontrar uma maneira correta de alcançar os nossos objetivos dependendo das nossas possibilidades, capacidades e qualidades. Ele também permite analisar quais são os seus pontos fracos.

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Não existe nada de errado com os fracassos. Você pode se levantar e corrigir os erros. No entanto, se a maioria das pessoas vê o fracasso como algo negativo e vergonhoso, é porque não havia definido um objetivo na vida ou planejado a viagem.

“Ninguém planeja ser um fracassado, pobre, gordo ou estúpido. Essas coisas acontecem quando não temos um plano de vida”.
-Larry Winget-

A importância de elaborar um plano de desenvolvimento pessoal

Um plano de desenvolvimento pessoal é uma maneira muito eficaz para avaliar a sua vida, para definir o que é realmente importante para você e para começar a trabalhar nas coisas que realmente importam. Muitas vezes estamos tão ocupados com o nosso dia a dia que raramente temos tempo para pensar e planejar.

A maioria das pessoas não tem ideia de qual é o seu destino, e permite que ele seja uma combinação de coincidência e sorte. Investir em uma determinada carreira (mesmo que não seja aquela que você sonhou) ou decidir iniciar um negócio não é significativo sem um plano de ação.

A importância de planejar o futuro é enorme. A resposta para a pergunta mais importante deve determinar o lugar onde queremos chegar. Assim que começar a escrever os seus objetivos, você aumentará as suas chances de se transformar na pessoa que quer ser.

O primeiro passo de um plano de desenvolvimento pessoal

Um plano de desenvolvimento pessoal ajuda a estruturar o seu pensamento. Estamos constantemente planejando e pensando em tudo, mas nós muitas vezes perdemos detalhes importantes. Além disso, a nossa imaginação tem uma tendência a fantasiar, o que impede o desenvolvimento de uma estratégia realista. É por isso que muitos “planos” permanecem apenas como um sonho.

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Um plano de desenvolvimento pessoal é um processo que define o que é importante para você, o que deseja alcançar, quais são os seus pontos fortes que o ajudarão a alcançar seus objetivos e quais são as suas fragilidades.

Mas é preciso dedicar algum tempo para desenvolver um planejamento de desenvolvimento pessoal . É preciso se preparar para agir de forma correta quando chegar o momento.  

“O planejamento traz o futuro para o presente para que você possa fazer algo a respeito agora.”
-Alan Lakein-

Existem algumas coisas importantes que devemos considerar para criar um plano de desenvolvimento pessoal. Para começar, você deve definir claramente seus objetivos, priorizando o mais importante deles. Para que o seu plano não permaneça na categoria de sonho ou corra o risco de ficar no meio do caminho, você deve fixar um prazo para essas metas.

Por tudo isso, você deve entender quais são seus pontos fortes, aquelas qualidades que ajudarão nessa caminhada. Isso o ajudará a ter confiança em si mesmo e a melhorar sua autoestima.

É preciso entender também os seus pontos fracos para não se concentrar no que lhe falta, mas no que você realmente pode fazer. A partir destes dois fatores você poderá se concentrar no desenvolvimento de novas habilidades que o ajudem a melhorar e alcançar os seus objetivos.


Este texto é fornecido apenas para fins informativos e não substitui a consulta com um profissional. Em caso de dúvida, consulte o seu especialista.