Conheça essas 12 dinâmicas de integração de grupos

Aproveite estas atividades que ajudam a conhecer-se melhor, promovem a comunicação e dão a jovens e adultos a oportunidade de passar momentos agradáveis.

Escrito e verificado por a psicóloga Sara González Juárez.

Última atualização: 17 outubro, 2024

O sentimento de pertencimento, bem como a criação de um ambiente social saudável e coeso, são dois dos objetivos mais importantes das dinâmicas de integração de grupos. Por isso é importante saber quais estratégias operam numa classe ou grupo de trabalhadores.

Neste post, apresentamos algumas atividades simples para começar, caso você seja facilitador, gerente ou professor. Não perca nada, pois com elas você consegue efeitos muito benéficos para quem você gerencia.

O que são dinâmicas de integração de grupos?

Para entrar um pouco no assunto, antes de organizar as atividades, você deve saber que as dinâmicas de integração de grupos são exercícios que ajudam a melhorar a coesão e a motivação. Também são utilizados como forma de avaliar grupos, saber como os indivíduos se relacionam e saber como é o ambiente.

Essas estratégias contribuem para a criação de interações positivas, por meio da experiência experiencial. Segundo o livro  Las dinámicas grupales y el proceso de aprendizaje, “uma técnica adequada tem o poder de ativar impulsos e motivações individuais, de estimular dinâmicas internas e externas, para que as forças possam ser melhor integradas e direcionadas para os objetivos do grupo.

As dinâmicas abaixo, apesar de serem classificadas de acordo com o público-alvo, podem ser ajustadas a diferentes idades e contextos.

Uma ferramenta útil para grupos

Quando os grupos não estão se desenvolvendo de forma saudável, as dinâmicas que você encontrou aqui são uma ferramenta útil para orientá-los, pois promovem a criação de vínculos, motivação, fluidez no trabalho e ajudam a desenvolver capacidades (como empatia ou criatividade).

Porém, você deve saber que os benefícios desses exercícios não são obtidos na primeira tentativa, é preciso perseverança em sua prática. É importante saber como aplicá-los, com quem e como resolvê-los caso deem errado. Portanto, consulte sempre um profissional para começar.